北美就业筛查服务市场预测至 2028 年 - COVID-19 影响和区域分析 - 按服务（背景调查、验证以及医疗和药物测试）、最终用户行业（IT 和电信、BFSI、政府机构、旅游和酒店业） 、制造、零售、医疗保健等）和组织规模（中小企业和大型企业）

北美就业筛选服务市场预计将从 2023 年的 28.0945 亿美元增长到 2028 年的 42.0488 亿美元。预计从 2023 年起复合年增长率为 8.4%到 2028 年。

由于求职者数量不断增加，对高效筛选系统的需求推动了北美就业筛选服务市场< /strong>

进入21世纪，大量人口涌入发达国家和发展中国家的城市，寻求更好的生活。高生活水平、更好的就业机会以及获得现代化设施和服务是推动农村人口向城市地区迁移的几个主要因素。后衰退时代发展中经济体的稳定增长导致消费者可支配收入的增加。随着城市化的持续发展，未来几年城市地区对就业的需求将全面增长。随着随后在任何组织中申请单一职位的候选人数量激增，为特定个人资料选择最合适的候选人变得更加乏味。事实证明，用于筛选职位的传统面试方法既耗时又低效。因此，对高效、快速的员工筛选系统的需求引发了就业筛选服务的采用。

北美就业筛选服务市场概览

北美的就业筛选服务市场分为美国、加拿大和墨西哥。美国各地的雇主都将背景调查视为招聘过程中不可或缺的一部分。根据最近的一项研究，大约 70% 的美国公司会进行背景调查，其中 80% 的公司会审查潜在候选人的犯罪记录。就业筛选测试是根据雇主类型进行的。例如，对于非中高级职位的工作申请，雇主可能会选择低成本的筛选选项，例如谷歌搜索、社交媒体评论和致电推荐人。然而，对于管理或高层职位，需要进行深入的背景调查，其中包括信用报告。美国各州对犯罪记录的考虑因素有所不同。例如，一些州政府严格限制雇主考虑雇员犯罪记录的程度。在宾夕法尼亚州，雇主只能在与潜在雇员的就业适合性无关的范围内考虑犯罪记录。

 北美就业筛选服务到 2028 年的市场收入和预测（百万美元）

北美就业筛选服务市场细分

北美就业筛选服务市场细分为服务、最终用户行业、组织规模和

基于服务，北美就业筛选服务市场分为背景调查、验证和医疗服务。药物测试。 2023 年，验证细分市场在北美就业筛选服务市场中占据最大份额。

根据最终用户行业，北美就业筛选服务市场细分为;信息技术与电信、BFSI、政府机构、旅游和酒店、制造、零售、医疗保健等。信息技术与2023 年，电信部门在北美就业筛选服务市场中占据最大份额。

根据组织规模，北美就业筛选服务市场分为中小企业和中小企业。大型企业。 2023 年，大型企业细分市场在北美就业筛选服务市场中占据较大份额。

根据国家/地区，北美就业筛选服务市场细分为美国、加拿大和墨西哥。 2023 年，美国在北美就业筛选服务市场中占据主导地位。

Accurate Background Holdings LLC; A-Check 美国公司；第一优势公司； HireRight 控股公司；变形风险解决方案有限责任公司；因斯佩里蒂公司；平克顿咨询公司调查公司；斯特林支票公司；海卫一公司；和 Verity Screening Solutions LLC 是北美就业筛选服务市场的领先公司。   

North America Employment Screening Services Strategic Insights

Strategic insights for North America Employment Screening Services involve closely monitoring industry trends, consumer behaviours, and competitor actions to identify opportunities for growth. By leveraging data analytics, businesses can anticipate market shifts and make informed decisions that align with evolving customer needs. Understanding these dynamics helps companies adjust their strategies proactively, enhance customer engagement, and strengthen their competitive edge. Building strong relationships with stakeholders and staying agile in response to changes ensures long-term success in any market.

North America Employment Screening Services Report Scope

North America Employment Screening Services Regional Insights

The regional scope of North America Employment Screening Services refers to the geographical area in which a business operates and competes. Understanding regional nuances, such as local consumer preferences, economic conditions, and regulatory environments, is crucial for tailoring strategies to specific markets. Businesses can expand their reach by identifying underserved regions or adapting their offerings to meet regional demands. A clear regional focus allows for more effective resource allocation, targeted marketing, and better positioning against local competitors, ultimately driving growth in those specific areas.