2028년까지 북미 온라인 채용 시장 예측 – 직업 유형(정규직 및 파트타임)과 애플리케이션(재무, 영업 및 마케팅, 엔지니어링, IT 및 기타)별 코로나19 영향 및 지역 분석
No. of Pages: 72 | Report Code: TIPRE00023572 | Category: Technology, Media and Telecommunications
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미국, 캐나다 및 멕시코는 북미 온라인 채용 시장의 주요 기여자입니다. 미국과 캐나다는 현대 기술, 생활 수준, 인프라 측면에서 선진국입니다. 북미는 새로운 첨단 기술을 개발하고 수용하는 데 있어서 선두주자 중 하나입니다. 지난 5년 동안 기술이 크게 채택되면서 다양한 채용 소프트웨어의 채택이 촉진되어 지역 전체에 걸쳐 온라인 채용 프로세스가 촉진되었습니다. 북미 국가의 높은 인터넷 보급률과 기업의 높은 디지털화 비율은 이 지역 전체 온라인 채용 시장의 주요 원동력입니다. 예를 들어, 2020년 1월 미국의 인터넷 사용자 수는 2억 8,810만 명이었습니다. 2019년부터 2020년 사이에 미국의 인터넷 사용자 수는 180만 명(+0.6%) 증가했습니다. 2020년 1월 미국의 인터넷 보급률은 87%였습니다. 또한 2020년 1월 기준으로 이 나라에는 2억 3천만 명의 소셜 미디어 회원이 있었습니다. 2019년 4월부터 2020년 1월 사이에 미국의 소셜 미디어 사용자 수는 690만 명(+3.1%) 증가했습니다. 2020년 1월 미국의 소셜 미디어 보급률은 70%였습니다. 북미 인구의 인터넷 및 소셜 미디어 채택이 증가함에 따라 회사에서 게시한 특정 직무에 대한 더 많은 후보자를 유치하기 위해 지역 전체에 걸쳐 온라인 채용이 채택되었습니다.
이는 코로나19로 인해 더욱 분명해지고 있습니다. 미국 전역에 확산되는 전염병은 모든 산업 분야에서 심각한 문제에 직면해 있습니다. 따라서 산업에 미치는 영향은 북미 경제 발전에 직접적인 영향을 미칩니다. 미국은 코로나19 사태로 세계에서 가장 큰 피해를 입은 나라다. 그에 따른 경기 침체로 인해 국내 실업자 후보자 수가 1,400만 명 이상 증가하여 2020년 2월 620만 명에서 2020년 5월 2,050만 명에 이르렀습니다. 그 결과 2020년 실업률은 전년 대비 증가했습니다. 미국은 2월 3.8%에서 5월 13.0%로 증가했습니다. 실업률 상승은 4월에도 14.4%로 계속됐다. 이는 또한 지역 전체의 채용 프로세스가 중단되어 온라인 채용 시장에 영향을 미쳤습니다. 그러나 2020년 3분기 이후 미국의 코로나19 사례 수가 감소하기 시작하면서 미국 내 경제 활동이 점진적으로 정상화되었습니다. 이로 인해 지역 전반에 걸쳐 제품과 서비스에 대한 수요가 증가했습니다. 더욱이 백신 배포 및 접종 추진력이 개선되면서 미국에서는 2021년 2월 채용 공고가 예상보다 많이 증가했습니다. JOLTS(Job Opens and Labor Turnover Survey)에서 발표한 데이터에 따르면 2021년 채용 공고 건수는 2021년 2월 710만 명에서 2021년 3월 740만 명으로 증가했습니다. 그럼에도 불구하고 노동 시장은 2019년 말 상태를 회복하기까지는 갈 길이 멀습니다. 미국 채용률은 2020년 2월 3.8%에서 2021년 2월 4%로 증가했습니다. 사회적 거리두기를 유지하면서 쉽고 빠르게 인력을 채용하기 위해 지역 전반에 걸쳐 온라인 채용 수요가 급증했습니다
북미의 온라인 채용 시장은 미화 12,009.85달러에서 성장할 것으로 예상됩니다. 2021년에는 백만 달러에서 2028년에는 미화 18,273.05백만 달러, 2021년부터 2028년까지 CAGR 6.2%로 성장할 것으로 예상됩니다. 채용에 인공지능(AI) 통합; 몇몇 기업에서는 어떤 식으로든 HR에 인공 지능을 사용합니다. 기업의 채용 과정에 AI가 활용될 것으로 예상된다. 채용용 AI란 인공지능을 이용해 기계처럼 문제를 해결하는 것을 말한다. 기술의 사용은 채용 과정에서 대규모 활동을 간소화하는 데 도움이 됩니다. 온라인 지원 관리는 AI가 기업의 채용 프로세스를 지원하는 방법 중 하나입니다. 채용 담당자 데이터베이스의 지원자 모니터링에는 AI가 쉽게 필터링하고 분석할 수 있는 많은 키워드와 기타 데이터 포인트가 포함됩니다. 채용 프로세스의 속도를 높이기 위해 AI는 채용 담당자가 수천 개의 이력서를 분류하도록 지원합니다. 이는 온라인 채용 시장의 성장을 뒷받침하고 있습니다.
In 직업 유형 측면에서 정규 부문은 2020년 북미 온라인 채용 시장에서 가장 큰 점유율을 차지했습니다. 지원 측면에서 IT 부문은 2020년 온라인 채용 시장에서 더 큰 시장 점유율을 차지했습니다. 전력 부문은 2020년 최종 사용자를 기준으로 더 큰 시장 점유율을 차지했습니다.
A 북미 온라인 채용 시장에 대한 이 보고서를 준비하기 위해 언급된 주요 1차 및 2차 소스로는 회사 웹사이트, 연례 보고서, 재무 보고서, 국가 정부 문서, 통계 데이터베이스 등이 있습니다. 보고서에 나열된 주요 회사는 Glassdoor, Inc.
Strategic insights for North America Online Recruitment involve closely monitoring industry trends, consumer behaviours, and competitor actions to identify opportunities for growth. By leveraging data analytics, businesses can anticipate market shifts and make informed decisions that align with evolving customer needs. Understanding these dynamics helps companies adjust their strategies proactively, enhance customer engagement, and strengthen their competitive edge. Building strong relationships with stakeholders and staying agile in response to changes ensures long-term success in any market.
| Report Attribute | Details |
|---|---|
| Market size in 2021 | US$ 12,009.85 Million |
| Market Size by 2028 | US$ 18,273.05 Million |
| Global CAGR (2021 - 2028) | 6.2% |
| Historical Data | 2019-2020 |
| Forecast period | 2022-2028 |
| Segments Covered |
By 직무 유형
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| Regions and Countries Covered | 북미
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| Market leaders and key company profiles |
The regional scope of North America Online Recruitment refers to the geographical area in which a business operates and competes. Understanding regional nuances, such as local consumer preferences, economic conditions, and regulatory environments, is crucial for tailoring strategies to specific markets. Businesses can expand their reach by identifying underserved regions or adapting their offerings to meet regional demands. A clear regional focus allows for more effective resource allocation, targeted marketing, and better positioning against local competitors, ultimately driving growth in those specific areas.
The North America Online Recruitment Market is valued at US$ 12,009.85 Million in 2021, it is projected to reach US$ 18,273.05 Million by 2028.
As per our report North America Online Recruitment Market, the market size is valued at US$ 12,009.85 Million in 2021, projecting it to reach US$ 18,273.05 Million by 2028. This translates to a CAGR of approximately 6.2% during the forecast period.
The North America Online Recruitment Market report typically cover these key segments-
The historic period, base year, and forecast period can vary slightly depending on the specific market research report. However, for the North America Online Recruitment Market report:
The North America Online Recruitment Market is populated by several key players, each contributing to its growth and innovation. Some of the major players include:
The North America Online Recruitment Market report is valuable for diverse stakeholders, including:
Essentially, anyone involved in or considering involvement in the North America Online Recruitment Market value chain can benefit from the information contained in a comprehensive market report.
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