Prévisions du marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique jusqu’en 2030 – Analyse régionale – par type de produit (hauts, bas et combinaisons), catégorie (hommes, femmes et unisexe), canal de distribution (grossistes, supermarchés et hypermarchés, magasins spécialisés et plateformes en ligne), et utilisation finale (construction, pétrole et gaz, produits chimiques, soins de santé et autres)
Le marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique était évalué à 8 359,73 millions de dollars US en 2022 et devrait atteindre 14 495,05 millions de dollars US d\'ici 2030 ; on estime qu\'il s\'enregistrera à un TCAC de 7,1 % de 2022 à 2030.
L\'introduction de réglementations gouvernementales strictes stimule le marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique
Le manque de connaissances concernant la sécurité sur le lieu de travail et les risques probables pour la santé parmi travailleurs est une préoccupation mondiale importante. Pour sensibiliser à ce sujet, de nombreuses organisations gouvernementales et non gouvernementales mettent en place divers programmes et campagnes liés à la santé et à la sécurité des travailleurs. Par exemple, l\'Administration chinoise de normalisation a publié la norme GB 38453-2019, une norme nationale obligatoire pour les équipements de protection contre la chaleur. La norme nationale requise est entrée en vigueur le 1er juillet 2020. Il s\'agit d\'une nouvelle norme nationale obligatoire, comme indiqué dans la notification n° 17 de la Chine sur les normes nationales nouvellement autorisées pour 2019. De plus, le ministère chinois de l\'Industrie et des Technologies de l\'information a publié une version mise à jour norme industrielle pour les vêtements décontractés, FZ/T 81007-2022. Il a été inclus dans la publication n° 10 des normes industrielles approuvées en 2022 et a remplacé la version précédente, FZ/T 81007-2012, le 1er octobre 2022. Ainsi, l\'introduction d\'un cadre réglementaire strict pour le secteur industriel soutient la croissance du marché de la région.
Aperçu du marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique
Le marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique est segmenté en Chine, en Inde, en Australie, au Japon, en Corée du Sud et dans le reste de l\'Asie-Pacifique. Ces pays émergents connaissent une recrudescence des majors et des dépenses en matière de sécurité au travail, ce qui offre de nombreuses opportunités aux principaux acteurs du marché des vêtements de travail. L\'Asie-Pacifique est l\'un des principaux marchés mondiaux de vêtements de travail en raison du nombre croissant d\'accidents du travail, de la médiocrité des infrastructures et des initiatives visant à réduire les taux de mortalité sur le lieu de travail. Selon l\'Organisation internationale du travail (OIT), en 2021, chaque année, plus de 1,1 million de personnes perdent la vie à cause d\'accidents du travail ou de maladies liées au travail en Asie-Pacifique. Les pays comme l’Inde sont la source de la main-d’œuvre la moins protégée, la moins informée et la moins formée. Les femmes, les enfants, les travailleurs handicapés, les travailleurs migrants et les minorités ethniques sont les populations les plus touchées et sont souvent impliquées dans des accidents du travail. Par conséquent, pour réduire ces accidents et blessures au travail, des secteurs tels que la construction, l’industrie manufacturière, ainsi que le pétrole et le gaz investissent massivement dans la sécurité au travail de leurs employés. Par conséquent, la sensibilisation croissante à la sécurité au travail stimule la demande dans la région Asie-Pacifique. En outre, le nombre croissant de campagnes menées par des organisations telles que l\'Organisation mondiale de la santé (OMS), l\'Organisation internationale du travail (OIT) et la Food & Drug Administration (FDA) dans la région Asie-Pacifique pour sensibiliser à l\'hygiène sanitaire. et l\'amélioration des infrastructures de travail dans les pays en développement stimule la demande de vêtements de travail industriels et de soins de santé dans l\'industrie.
De plus, depuis le COVID-19, le secteur de la santé a émergé dans cette région. L’attention croissante portée à la sécurité des travailleurs de la santé, l’augmentation des normes d’hygiène et le nombre croissant de startups et d’entreprises de dispositifs médicaux dans cette région contribuent à l’expansion du marché des vêtements de travail. En outre, la prise de conscience croissante de la disponibilité de traitements mini-invasifs en Asie propulse la croissance du marché des vêtements de travail pour les soins de santé.
Revenus et prévisions du marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique jusqu\'en 2030 (millions de dollars américains)
Segmentation du marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique
Le marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique est segmenté en fonction du type de produit et de la catégorie. , utilisation finale, canal de distribution et pays.
En fonction du type de produit, le marché des vêtements de travail de la région Asie-Pacifique est divisé en hauts, bas et combinaisons. Le segment des vêtements de dessus détenait la plus grande part en 2022.
En termes de catégorie, le marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique est segmenté en hommes, femmes et unisexes. Le segment des hommes détenait la plus grande part en 2022.
Sur la base du canal de distribution, le marché des vêtements de travail de l\'Asie-Pacifique est segmenté en grossistes, supermarchés et hypermarchés, magasins spécialisés et plateformes en ligne. Le segment des grossistes détenait la plus grande part en 2022.
Par utilisation finale, le marché des vêtements de travail de l\'Asie-Pacifique est segmenté en construction, pétrole et gaz, produits chimiques, soins de santé et autres. Les autres segments détenaient la plus grande part en 2022.
En fonction des pays, le marché des vêtements de travail de l\'Asie-Pacifique est classé en Australie, Chine, Inde, Japon, Corée du Sud et reste de l\'Asie-Pacifique. La Chine a dominé le marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique en 2022.
ARAMARK, Alisco Group, 3M, Honeywell International Inc. et Lakeland Industries Inc font partie des principales sociétés opérant sur le marché des vêtements de travail en Asie-Pacifique.
Asia Pacific Workwear Strategic Insights
Strategic insights for Asia Pacific Workwear involve closely monitoring industry trends, consumer behaviours, and competitor actions to identify opportunities for growth. By leveraging data analytics, businesses can anticipate market shifts and make informed decisions that align with evolving customer needs. Understanding these dynamics helps companies adjust their strategies proactively, enhance customer engagement, and strengthen their competitive edge. Building strong relationships with stakeholders and staying agile in response to changes ensures long-term success in any market.
The regional scope of Asia Pacific Workwear refers to the geographical area in which a business operates and competes. Understanding regional nuances, such as local consumer preferences, economic conditions, and regulatory environments, is crucial for tailoring strategies to specific markets. Businesses can expand their reach by identifying underserved regions or adapting their offerings to meet regional demands. A clear regional focus allows for more effective resource allocation, targeted marketing, and better positioning against local competitors, ultimately driving growth in those specific areas.
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Identical Market Reports with other Region/Countries
The List of Companies - Asia Pacific Workwear Market
ARAMARK
Alisco Group
3M
Honeywell International Inc.
Lakeland Industries Inc.
Frequently Asked Questions
How big is the Asia Pacific Workwear Market?
The Asia Pacific Workwear Market is valued at US$ 8,359.73 Million in 2022, it is projected to reach US$ 14,495.05 Million by 2030.
What is the CAGR for Asia Pacific Workwear Market by (2022 - 2030)?
As per our report Asia Pacific Workwear Market, the market size is valued at US$ 8,359.73 Million in 2022, projecting it to reach US$ 14,495.05 Million by 2030. This translates to a CAGR of approximately 7.1% during the forecast period.
What segments are covered in this report?
The Asia Pacific Workwear Market report typically cover these key segments-
Type de produit (hauts, bas, combinaisons)
Catégorie (Homme, Femme, Unisexe)
Canal de distribution (grossistes, supermarchés et hypermarchés, magasins spécialisés, plateformes en ligne)
What is the historic period, base year, and forecast period taken for Asia Pacific Workwear Market?
The historic period, base year, and forecast period can vary slightly depending on the specific market research report. However, for the Asia Pacific Workwear Market report:
Historic Period : 2020-2021
Base Year : 2022
Forecast Period : 2023-2030
Who are the major players in Asia Pacific Workwear Market?
The Asia Pacific Workwear Market is populated by several key players, each contributing to its growth and innovation. Some of the major players include:
ARAMARK
Alisco Group
3M
Honeywell International Inc.
Lakeland Industries Inc.
Who should buy this report?
The Asia Pacific Workwear Market report is valuable for diverse stakeholders, including:
Investors: Provides insights for investment decisions pertaining to market growth, companies, or industry insights. Helps assess market attractiveness and potential returns.
Industry Players: Offers competitive intelligence, market sizing, and trend analysis to inform strategic planning, product development, and sales strategies.
Suppliers and Manufacturers: Helps understand market demand for components, materials, and services related to concerned industry.
Researchers and Consultants: Provides data and analysis for academic research, consulting projects, and market studies.
Financial Institutions: Helps assess risks and opportunities associated with financing or investing in the concerned market.
Essentially, anyone involved in or considering involvement in the Asia Pacific Workwear Market value chain can benefit from the information contained in a comprehensive market report.
Personal & transactional information is kept safe from unauthorized use.
WHAT'S INCLUDED IN FULL REPORT : Market Dynamics,
Competitive Analysis and Assessment, Define Business Strategies, Market Outlook and
Trends, Market Size and Share Analysis, Growth Driving Factors, Future Commercial
Potential, Identify Regional Growth Engines