Prévisions du marché des services sur le lieu de travail au Moyen-Orient et en Afrique jusqu’en 2028 – Impact du COVID-19 et analyse régionale par type de service (services d’externalisation des utilisateurs finaux et services de support technique), taille de l’organisation (petites et moyennes entreprises (PME) et grandes entreprises), et vertical (médias et divertissement, BFSI, biens de consommation et vente au détail, fabrication, soins de santé et sciences de la vie, éducation, télécommunications-informatique et ITES, énergie et services publics, gouvernement et secteur public, et autres)

Introduction au marché

Le marché des services sur le lieu de travail dans la région MEA est segmenté en Afrique du Sud, en Arabie Saoudite et aux Émirats arabes unis. La région devrait connaître une augmentation rapide de la commercialisation et de l’industrialisation, ce qui stimulerait encore la croissance de divers secteurs. Les pays du Golfe sont économiquement développés, tandis que les pays africains ne sont pas encore à la hauteur des conditions économiques de ces pays. L’effet boule de neige de la transformation numérique ouvre la voie à une transformation du mode de fonctionnement des entreprises. Dans le scénario actuel, les entreprises observent rapidement leurs flux de travail et prévoient de les transformer grâce à des données à jour pour améliorer la productivité des employés. En outre, la synthèse de l\'intelligence artificielle (IA) pour révolutionner le secteur des services sur le lieu de travail est le principal facteur de croissance du marché des services sur le lieu de travail dans la région MEA.

Turquie, Iran, Afrique du Sud, Israël, Irak, Émirats arabes unis et Arabie saoudite. L’Arabie fait partie des pays de la MEA qui comptent un grand nombre de cas confirmés et de décès de COVID-19. La région comprend de nombreuses économies en croissance telles que les Émirats arabes unis et l\'Arabie saoudite, entre autres, qui constituent des marchés potentiels pour les prestataires de services sur le lieu de travail en raison de la présence massive d\'une clientèle diversifiée pour les différents secteurs. Actuellement, les pays du Golfe sont sur le point d’adopter des technologies numériques transformatrices dans divers secteurs verticaux dans le but d’améliorer les conditions socio-économiques des pays. La pandémie mondiale de COVID-19 a des effets significatifs sur les économies mondiales, mais la région a eu un impact négatif car l’économie de divers pays pétroliers est déjà sous pression en raison de la chute des prix du pétrole. En outre, les fermetures d’usines, les fermetures d’entreprises et les interdictions de voyager ont encore aggravé les problèmes économiques des pays de la région. Cependant, les entreprises de la région parviennent à proposer leurs solutions aux utilisateurs finaux en introduisant le télétravail et d\'autres mesures

Aperçu et dynamique du marché

Le marché des services sur le lieu de travail dans la MEA devrait atteindre 7 254,97 millions de dollars d\'ici 2028, contre 4 613,69 millions de dollars en 2021. Le marché devrait croître à un TCAC de 6,7 % de 2021 à 2028. Gouvernements de toutes les régions adopter des réglementations et des lois afin de promouvoir le bien-être économique et social des entreprises du secteur privé. Les réglementations et les lois soutiennent un marché concurrentiel et protègent les travailleurs et l\'environnement. Des formalités administratives excessives pourraient empêcher les entreprises d’utiliser les ressources de manière innovante et productive. Les lois et réglementations augmentent les coûts opérationnels des entreprises, ce qui, à leur tour, diminue les bénéfices. Les coûts que les entreprises paient pour se conformer aux aspects inutiles de toute commande réglementaire peuvent entraver la capacité d\'une entreprise à atteindre ses objectifs de performance commerciale. Ainsi, l\'augmentation du fardeau réglementaire pourrait avoir un impact négatif sur de nombreux aspects des opérations commerciales d\'une entreprise, notamment la production, l\'allocation des ressources, la rentabilité, la productivité et l\'expansion.

Segments clés du marché

Le marché des services sur le lieu de travail MEA est classé par type de service, taille d’organisation, secteur vertical et pays. En fonction du type de services, le marché est segmenté en services d’externalisation pour les utilisateurs finaux et en services de support technique de base. En 2020, le segment des services d’externalisation des utilisateurs finaux détenait la plus grande part du marché du lieu de travail de la MEA. En fonction du type d’organisation, le marché des services sur le lieu de travail est divisé en petites et moyennes entreprises (PME) et grandes entreprises. Le segment des PME devrait connaître la croissance la plus rapide au cours de la période de prévision. Sur la base du secteur vertical, le marché est segmenté en médias et divertissement, BFSI, biens de consommation et vente au détail, fabrication, soins de santé et sciences de la vie, éducation, télécommunications, informatique et ITES, énergie et services publics, gouvernement et secteur public, etc. Le segment Télécom-IT et ITES représente la plus grande part de marché en 2020.

Principales sources et sociétés répertoriées

Quelques sources primaires et secondaires majeures mentionnées pour la préparation de ce rapport sur le marché des services sur le lieu de travail dans la MEA sont les sites Web des entreprises, les rapports annuels, les rapports financiers, les documents du gouvernement national et les bases de données statistiques, entre autres. Les principales entreprises répertoriées dans le rapport sont Accenture, Atos SE, Cognizant, DXC Technology Company, Fujitsu Limited, HCL Technologies, IBM Corporation, NTT DATA Corporation, Tata Consultancy Services Limited, Unisys Corporation et Wipro Limited, entre autres.

Rapport sur les raisons d\'acheter

• Comprendre le paysage du marché des services sur le lieu de travail MEA et identifier les segments de marché les plus susceptibles de garantir un rendement solide.
• Gardez une longueur d\'avance en comprenant le paysage concurrentiel en constante évolution du marché des services sur le lieu de travail MEA
• Planifiez efficacement les fusions et acquisitions et les accords de partenariat sur le marché des services sur le lieu de travail MEA en identifiant les segments de marché avec les ventes probables les plus prometteuses.
• Aide à prendre des décisions commerciales éclairées à partir d\'une analyse perspicace et complète des performances du marché de divers forme de segment du marché des services sur le lieu de travail MEA
• Obtenez les prévisions de revenus du marché pour différents segments de 2021 à 2028 dans la région MEA.

SEGMENTATION DU MARCHÉ DES SERVICES MEA WORKPLACE SERVICES

Marché des services MEA Workplace - Par type de service

• Fin -Services d\'externalisation des utilisateurs
• Services de support technique

Marché des services MEA Workplace -Par

Taille de l\'organisation

• PME
• Grandes entreprises

Marché des services pour le lieu de travail MEA - Par

Vertical industriel

• Télécom-IT et ITES
• BFSI
• Industrie manufacturière
• Biens de consommation et vente au détail
• Santé et sciences de la vie
• Gouvernement et secteur public
• Énergie et services publics
• Médias et divertissement
• Éducation
• Autres

Marché des services sur le lieu de travail MEA - Par pays

• EAU
• Arabie Saoudite
• Amérique du Sud
• Reste de la MEA

Marché des services sur le lieu de travail de la MEA - Profils d\'entreprises

•  Accenture
• Atos SE
• Cognizant
• DXC Technology Company
• Fujitsu Limited
• HCL Technologies
• IBM Corporation
• NTT DATA Corporation
• Tata Consultancy Services Limited
• Unisys Corporation
• Wipro Limitée

Middle East & Africa Workplace Services Strategic Insights

Strategic insights for Middle East & Africa Workplace Services involve closely monitoring industry trends, consumer behaviours, and competitor actions to identify opportunities for growth. By leveraging data analytics, businesses can anticipate market shifts and make informed decisions that align with evolving customer needs. Understanding these dynamics helps companies adjust their strategies proactively, enhance customer engagement, and strengthen their competitive edge. Building strong relationships with stakeholders and staying agile in response to changes ensures long-term success in any market.

Middle East & Africa Workplace Services Report Scope

Middle East & Africa Workplace Services Regional Insights

The regional scope of Middle East & Africa Workplace Services refers to the geographical area in which a business operates and competes. Understanding regional nuances, such as local consumer preferences, economic conditions, and regulatory environments, is crucial for tailoring strategies to specific markets. Businesses can expand their reach by identifying underserved regions or adapting their offerings to meet regional demands. A clear regional focus allows for more effective resource allocation, targeted marketing, and better positioning against local competitors, ultimately driving growth in those specific areas.