Prévisions du marché des logiciels d’interview vidéo pour l’Asie-Pacifique jusqu’en 2030 – Analyse régionale – par type (applications Web et mobiles), taille d’entreprise (petites et moyennes entreprises et grandes entreprises) et industrie (BFSI, informatique et télécommunications, soins de santé, fabrication et Autres)

Le marché des logiciels d’interview vidéo en Asie-Pacifique était évalué à 57,03 millions de dollars américains en 2022 et devrait atteindre 243,88 millions de dollars américains d’ici 2030 ; on estime qu\'il enregistrera un TCAC de 19,9 % de 2022 à 2030. L\'utilisation de l\'analyse sociale pour le filtrage des données et la demande croissante des économies émergentes stimulent le marché des logiciels d\'interview vidéo en Asie-Pacifique. L\'introduction des réseaux sociaux et d\'autres profils numériques a exposé un bassin beaucoup plus important. des candidats aux recruteurs. Le temps nécessaire pour évaluer un si grand nombre de candidats oblige les organisations à adopter des systèmes d\'analyse de haute qualité pour prendre de meilleures décisions commerciales. Le taux d’industrialisation est prodigieux dans les pays de l’APAC. Parallèlement aux grandes entreprises qui développent leurs activités dans la région, les PME ayant des investissements en capital plus élevés adoptent de plus en plus d\'outils logiciels d\'entretien vidéo. Des pays comme la Chine, le Japon, la Corée du Sud, l\'Inde, Taiwan et Singapour, qui abritent de nombreuses grandes entreprises et PME, sont ouverts à la mise en œuvre de technologies avancées. Traditionnellement, les entreprises de ces pays utilisent des réseaux privés virtuels (VPN) pour interagir entre équipes ou clients. Avec l’évolution des outils logiciels d’entretien vidéo, nombre d’entre eux se tournent vers des solutions avancées. Par exemple, Interviewer.AI est un logiciel de recrutement vidéo qui utilise une IA interprétable pour filtrer et sélectionner les candidats, faisant ainsi ressortir les meilleurs talents pour les profils d\'emploi vacants. Un logiciel d\'entretien vidéo en ligne intelligent réduit le temps inutile avant l\'entretien, donnant ainsi aux employeurs plus de temps pour se concentrer sur ce qui est essentiel pour leur entreprise. Ce logiciel est alimenté par une technologie moderne de recrutement par IA, qui aide à analyser les attributs et les réalisations clés des candidats potentiels, y compris les aspects psychologiques et techniques. Ainsi, la mise en œuvre d’outils d’analyse sociale et l’adoption croissante de logiciels d’entretien vidéo dans les pays de l’APAC devraient créer des opportunités significatives pour les entreprises sur le marché des logiciels d’entretien vidéo. Aperçu du marché des logiciels d\'interview vidéo en Asie-Pacifique L\'Asie-Pacifique abrite plusieurs industries de PME, qui capitalisent largement sur les technologies de pointe, et ce facteur favorise le marché des logiciels d\'interview vidéo dans la région. Les pays en croissance continue dans cette région comprennent, entre autres, le Japon, la Chine, l’Inde, la Corée du Sud, Taiwan, Singapour et la Malaisie. Les cultures de bureaux distants, de bureaux à domicile et d\'espaces de coworking se développent considérablement dans la région, encourageant les individus à intégrer des logiciels d\'entretien vidéo dans leurs systèmes. En outre, plusieurs organisations passent de grandes salles de conférence à des salles de réunion plus petites afin d\'utiliser au maximum l\'espace de bureau pour l\'engagement des employés. Cette transition leur permet d’employer une main-d’œuvre importante pour assurer une productivité accrue. De plus, la transition est influencée par l’émergence et l’adoption des technologies audiovisuelles (AV), permettant aux employés d’interagir virtuellement avec des individus dans des zones disparates depuis de petites pièces. Plusieurs pays d’Asie-Pacifique connaissent une croissance dans les secteurs des entreprises, de la santé et de l’éducation. Le taux de prolifération des technologies est remarquable dans les secteurs mentionnés ci-dessus, et la demande de logiciels d\'entretien vidéo continue d\'augmenter dans tous les espaces d\'entretien. En outre, le développement du réseau 5G s’accentue rapidement, ce qui devrait également stimuler le marché des logiciels d’entretien vidéo. Revenus et prévisions du marché des logiciels d’interview vidéo en Asie-Pacifique jusqu’en 2030 (en millions de dollars) Segmentation du marché des logiciels d’interview vidéo en Asie-Pacifique Le marché des logiciels d’interview vidéo en Asie-Pacifique est segmenté en fonction du type, de la taille de l’entreprise, du secteur et du pays. En fonction du type, le marché des logiciels d’entretien vidéo en Asie-Pacifique est divisé en applications Web et applications mobiles. Le segment basé sur le Web détenait une part de marché plus importante en 2022. En termes de taille d’entreprise, le marché des logiciels d’entretien vidéo en Asie-Pacifique est divisé en petites et moyennes entreprises et en grandes entreprises. Le segment des grandes entreprises détenait une part de marché plus importante en 2022. Par secteur, le marché des logiciels d’entretien vidéo en Asie-Pacifique est segmenté en BFSI, informatique et télécommunications, soins de santé, fabrication et autres. Le segment informatique et télécommunications détenait la plus grande part de marché en 2022. En fonction des pays, le marché des logiciels d’entretien vidéo en Asie-Pacifique est segmenté en Chine, au Japon, en Inde, en Australie, en Corée du Sud et dans le reste de l’Asie-Pacifique. La Chine a dominé la part de marché des logiciels d’interview vidéo en Asie-Pacifique en 2022. Zappyhire, Vervoe, Spark Hire, VidCruiter Inc. et Talview sont parmi les principaux acteurs opérant sur le marché des logiciels d’interview vidéo en Asie-Pacifique.

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