Mercado europeo de servicios de evaluación corporativa hasta 2027: análisis regional y pronósticos por producto (cognitivo, personalidad, conocimiento, desempeño, ajuste de la empresa y otros); Solicitud (Reclutamiento en el Campus, Servicios de Evaluación de Ingreso, Servicios de Evaluación de Reclutamiento y Promoción, y Servicios de Evaluación de Certificación); Fase de Contratación (Precontratación y Postcontratación); Nivel de contratación (Ejecutivo, nivel inicial, profesional y otros)

Se espera que el mercado de servicios de evaluación corporativa en Europa crezca de 713,2 millones de dólares en 2018 a 1.167,8 millones de dólares en el año 2027 con una tasa compuesta anual del 5,8% desde el año 2019 hasta 2027.

Las empresas que operan en el mercado de servicios de evaluación corporativa ofrecen servicios para varias fases de un ciclo de vida de la contratación, que incluye la precontratación, la postcontratación y el desarrollo y formación del talento. Las empresas que ofrecen soluciones de evaluación corporativa están aprovechando tecnologías avanzadas como la inteligencia artificial y el análisis predictivo para obtener información procesable a partir de datos objetivos. Los servicios de evaluación corporativa ofrecen varias ventajas sobre el proceso de contratación tradicional, como mayor flexibilidad, escalabilidad y un mejor desarrollo y retención del talento.  

Durante el período previsto de 2019 a 2027, se prevé que los servicios de evaluación de ingreso por aplicación sean el mayor contribuyente en el sector corporativo. mercado de servicios de evaluación. Considerando que, el reclutamiento y la Se proyecta que el segmento de servicios de evaluación de promociones será la aplicación de más rápido crecimiento con la CAGR más alta durante el período de pronóstico.

El creciente enfoque hacia la contratación El candidato más adecuado para el puesto de trabajo y la gestión eficiente de grandes grupos de candidatos son los principales factores que están impulsando el crecimiento del mercado de servicios de evaluación de ingreso. Los servicios de evaluación de promoción permiten al empleador evaluar las habilidades y capacidades de cada empleado requeridas para un rol particular en la empresa. Los servicios de evaluación de ascensos proporcionan una forma rápida, confiable y transparente de determinar los empleados para un ascenso.

Alemania dominó el sector corporativo mercado de servicios de evaluación en 2018. El país se complace en adoptar e invertir en tecnologías avanzadas. Las empresas en Alemania se centran en herramientas de evaluación tecnológicamente avanzadas para contratar al candidato adecuado para su organización, lo que les ayuda a aumentar la productividad del negocio. Después de Alemania, Francia dominó el mercado europeo de servicios de evaluación corporativa. Los empleos de educación superior en el país, para ingenieros, gerentes y profesionales de la salud, están aumentando. En 2019, el gasto de los hogares siguió siendo la columna vertebral del crecimiento, ya que la tasa de desempleo cayó en octubre. La industria manufacturera del país está extremadamente diversificada; aunque Francia se encuentra actualmente en un proceso de desindustrialización, que ha resultado en la subcontratación de varias actividades. La figura que figura a continuación destaca la participación en los ingresos del resto de Europa en el mercado de servicios de evaluación corporativa en el período de pronóstico:

Ingresos del mercado del servicio de evaluación corporativa del resto de Europa y previsiones hasta 2027 (millones de dólares estadounidenses)

SEGMENTACIÓN DEL MERCADO DE SERVICIOS DE EVALUACIÓN CORPORATIVO EN EUROPA

Por producto

• Cognitivo
• Personalidad
• Conocimiento
• Desempeño
• Company Fit
• Otros

Por solicitud

• Reclutamiento en el campus
• Servicios de evaluación de ingreso
• Reclutamiento y contratación Servicios de Evaluación de Promoción
• Servicios de Evaluación de Certificación

Por Fase de Contratación

• Precontratación
• Post-contratación

Por nivel de contratación

• Ejecutivo
• Nivel Básico
• Profesional
• Otros

Por país

• Alemania
• Italia< /span>
• Francia
• Rusia
• Reino Unido
• Resto de Europa

Mercado de servicios de evaluación corporativa: empresas mencionadas

• AON PLC
• Arctic Shores Limited
• Birkman Internacional, Inc.
• Development Dimensions International, Inc.
• Evaluaciones de Harrison
• < span>HireVue
• Korn Ferry
• IBM Corporation
• Mettl Evaluación en línea
• SHL

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Strategic insights for Europe Corporate Assessment Service involve closely monitoring industry trends, consumer behaviours, and competitor actions to identify opportunities for growth. By leveraging data analytics, businesses can anticipate market shifts and make informed decisions that align with evolving customer needs. Understanding these dynamics helps companies adjust their strategies proactively, enhance customer engagement, and strengthen their competitive edge. Building strong relationships with stakeholders and staying agile in response to changes ensures long-term success in any market.

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The regional scope of Europe Corporate Assessment Service refers to the geographical area in which a business operates and competes. Understanding regional nuances, such as local consumer preferences, economic conditions, and regulatory environments, is crucial for tailoring strategies to specific markets. Businesses can expand their reach by identifying underserved regions or adapting their offerings to meet regional demands. A clear regional focus allows for more effective resource allocation, targeted marketing, and better positioning against local competitors, ultimately driving growth in those specific areas.