Mercado de soluciones de monitoreo de empleados de Asia Pacífico hasta 2027: análisis y pronósticos regionales por oferta (solución y servicio), tamaño de la empresa (pequeña y mediana empresa y gran empresa), vertical de la industria (BFSI, gobierno, TI y telecomunicaciones, fabricación, comercio minorista, y otros)

Se espera que el mercado de soluciones de monitoreo de empleados de Asia-Pacífico crezca de 237,01 millones de dólares en 2018 a 491,94 millones de dólares para el año 2027. Esto representa una tasa compuesta anual del 8,6% entre el año 2018 y 2027. .

Las organizaciones también utilizan las soluciones de monitoreo de empleados como herramienta de vigilancia para rastrear el correo electrónico, la actividad telefónica y la navegación de los empleados. historial y tiempo dedicado a las redes sociales, actividad general de Internet y acceso remoto a dispositivos. Las empresas relacionadas con BFSI, TI y telecomunicaciones, el sector gubernamental están más expuestas al riesgo de ataques internos ya que manejan datos confidenciales como secretos comerciales, propiedad intelectual, datos de clientes y empleados, y más. La industria de servicios financieros tiene la mayor exposición a una vulneración cibernética y un uso indebido de información privilegiada, seguida por el sector de consumo, minorista y mayorista, el de consumo, minorista y mayorista, y el de energía y servicios públicos. Por lo tanto, las organizaciones adoptan soluciones de monitoreo de empleados para detectar señales tempranas de amenazas internas y evitar fugas de datos.

Las redes sociales se utilizan en las empresas para comunicarse. y fines de marketing. Sin embargo, el acceso incontrolado puede perjudicar la productividad de la organización. Además, los empleados pueden compartir accidentalmente información confidencial en estas plataformas. Los piratas informáticos y los estafadores también utilizan las plataformas de redes sociales para realizar phishing y otros ataques de explotación. Por lo tanto, para evitar ataques internos y evitar la asignación de recursos empresariales, las organizaciones están adoptando soluciones de monitoreo de empleados que están impulsando el crecimiento de este mercado.

< span>Actualmente, India domina el mercado de soluciones de monitoreo de empleados en términos de adopción, lo que a su vez impulsa la demanda del mercado de soluciones de monitoreo de empleados. India se encuentra entre las economías de más rápido crecimiento en APAC y el país es un centro de empresas de TI y pequeñas empresas manufactureras. La presencia de algunas de las grandes empresas de TI en la India, como TCS, Infosys, Wipro y Cognizant, y su preferencia por mejorar la eficiencia y obtener una mejor visibilidad de la organización está impulsando el crecimiento de las soluciones de monitoreo de empleados en la región. Además, el gobierno de la India está haciendo mucho hincapié en atraer IED para el desarrollo de diversos sectores del país. La figura que se muestra a continuación destaca la participación en los ingresos del resto de Asia-Pacífico en el mercado de soluciones de monitoreo de empleados de Asia-Pacífico en el período de pronóstico:

Exposición: Resto de Asia-Pacífico en Asia-Pacífico Ingresos del mercado de soluciones de monitoreo de empleados y pronósticos hasta 2027 (millones de dólares estadounidenses)

MERCADO DE SOLUCIONES DE MONITOREO DE EMPLEADOS DE Asia-Pacífico - SEGMENTACIÓN

Asia- Mercado de soluciones de monitoreo de empleados del Pacífico al ofrecer

• Solución
• Servicio

Mercado de soluciones de seguimiento de empleados de Asia y el Pacífico por tamaño de empresa

• Pymes
• Gran empresa

Mercado de soluciones de monitoreo de empleados de Asia y el Pacífico por industria vertical

• BFSI
• Gobierno
• TI & Telecomunicaciones
• Fabricación
• Venta al por menor
• Otros

Mercado de soluciones de seguimiento de empleados de Asia y el Pacífico por país

• China
• Japón
• India
• Australia
• Corea del Sur
• Resto de Asia-Pacífico

Asia -Pacific Empresas de soluciones de monitoreo de empleados mencionadas

• Ekran Systems, Inc.
• EmpMonitor
• Fairtrack
• iMonitor Software
• Intego
• Pilixo
• SentryPC
• StaffCop
• Teramind, Inc.
• Veriato

Asia Pacific Employee Monitoring Solution Strategic Insights

Strategic insights for Asia Pacific Employee Monitoring Solution involve closely monitoring industry trends, consumer behaviours, and competitor actions to identify opportunities for growth. By leveraging data analytics, businesses can anticipate market shifts and make informed decisions that align with evolving customer needs. Understanding these dynamics helps companies adjust their strategies proactively, enhance customer engagement, and strengthen their competitive edge. Building strong relationships with stakeholders and staying agile in response to changes ensures long-term success in any market.

Asia Pacific Employee Monitoring Solution Report Scope

Asia Pacific Employee Monitoring Solution Regional Insights

The regional scope of Asia Pacific Employee Monitoring Solution refers to the geographical area in which a business operates and competes. Understanding regional nuances, such as local consumer preferences, economic conditions, and regulatory environments, is crucial for tailoring strategies to specific markets. Businesses can expand their reach by identifying underserved regions or adapting their offerings to meet regional demands. A clear regional focus allows for more effective resource allocation, targeted marketing, and better positioning against local competitors, ultimately driving growth in those specific areas.