No. of Pages: 104 | Report Code: TIPRE00026166 | Category: Technology, Media and Telecommunications
مقدمة عن السوق
الشرق الأوسط & ينقسم سوق حلول تقييم الشخصية في أفريقيا إلى جنوب أفريقيا والمملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة وبقية دول الشرق الأوسط وأفريقيا. يتزايد عدد الأشخاص الذين يستخدمون الإنترنت بشكل كبير في منطقة الشرق الأوسط& أفريقيا. اعتبارًا من عام 2021، كان لدى نيجيريا 136,203,231 مستخدمًا للإنترنت، وهو ما يمثل حوالي 69.5٪ من سكانها. وبالمثل، في بلدان أفريقية أخرى مثل المغرب والجزائر ومصر، بلغ عدد مستخدمي الإنترنت 22,072,765 (61.3% من إجمالي السكان)، و26,350,000 (62.4% من إجمالي السكان)، و54,740,141 (55.6% من إجمالي السكان)، على التوالي. . يشير العدد الكبير لمستخدمي الإنترنت إلى فرص واعدة لسوق حلول تقييم الشخصية في هذه المنطقة. وفي عام 2020، ساهم قطاع الفلاحة بحوالي 14.23% من الناتج المحلي الإجمالي للجزائر، و34.25% من القطاع الصناعي، و47.78% من قطاع الخدمات. وفي عام 2020، بلغت حصة القطاع الصناعي في الناتج المحلي الإجمالي لموريشيوس حوالي 16.67%، وشكل قطاع الخدمات 68.19%. تخلق هذه الحصة المرتفعة لقطاعي الصناعة والخدمات في الناتج المحلي الإجمالي مجالًا مربحًا لأدوات وحلول التوظيف ذات الصلة.
تعد المملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة ومصر والمغرب والكويت من الدول الرائدة. التي واجهت الآثار الاقتصادية لـCOVID-19 في الشرق الأوسط & منطقة أفريقيا في عام 2020. أصبح من الواضح مع انتشار جائحة كوفيد-19 في البلدان المذكورة أعلاه أن القليل من الناس يمكنهم تجنب آثارها، مما يشكل تحديات كبيرة لجميع القطاعات، بما في ذلك الغذاء والدواء. المشروبات وتجارة التجزئة والأنظمة الطبية. علاوة على ذلك، فإن العديد من الشركات الصغيرة والمتوسطة (SMEs) في الشرق الأوسط & تواجه منطقة أفريقيا تحديات في إدارة الأعمال. تأثر قطاع التعليم في جميع أنحاء الشرق الأوسط بشدة بسبب تفشي الوباء في بداية عام 2020. ومع ذلك، في عام 2021، مع استمرار الكليات في إجراء الدراسات عن بعد، يحتاج الطلاب إلى التوجيه المناسب لاختيار حياتهم المهنية. نظرًا لزيادة استخدام المنصة الرقمية، فإن سوق حلول تقييم الشخصية ينمو ببطء في عام 2021. علاوة على ذلك، فإن الشركات القائمة على تكنولوجيا المعلومات في الشرق الأوسط & اعتمدت منطقة أفريقيا حلول تقييم الشخصية لأغراض التوظيف. لذلك، في عام 2021، ينمو سوق حلول تقييم الشخصية ببطء.
نظرة عامة على السوق وديناميكياته
سوق حلول تقييم الشخصية في الشرق الأوسط& ومن المتوقع أن تنمو أفريقيا من 134.41 مليون دولار أمريكي في عام 2021 إلى 246.92 مليون دولار أمريكي بحلول عام 2028؛ ومن المقدر أن ينمو بمعدل نمو سنوي مركب قدره 9.1٪ من عام 2021 إلى عام 2028. وكان التوظيف دائمًا عاملاً أساسيًا لأي نمو تنظيمي. التوظيف هو عملية معقدة تنطوي على فحص وإجراء مقابلات وتقييم واختيار المرشحين المناسبين لمنظمة ما. تعد الزيادة في الطلب لتعزيز عملية التوظيف بين المستخدمين النهائيين والنمو السريع لأدوات فحص الموظفين القائمة على التكنولوجيا من العوامل المتوقعة لتعزيز اعتماد حلول تقييم الشخصية لعملية التوظيف. يوفر تقييم الشخصية للقائم بالمقابلة رؤى موحدة وقيمة فيما يتعلق بكيفية تصرف المرشحين في سياق العمل والتنبؤ بالأداء الوظيفي وملاءمة الشركة. يسمح هذا التقييم للقائم بالمقابلة بتقييم السمات الشخصية الأساسية للمرشح بدقة مثل الضمير والانفتاح والقبول والانبساط والاستقرار وغيرها من الخصائص المختلفة، بما في ذلك التواصل الاجتماعي والتوجه القيادي والحاجة إلى التقدير والتعاون والاعتمادية والاعتبار والكفاءة والإنجاز. السعي، والمزاج المتوازن، والتفكير المجرد، والثقة بالنفس، والتفكير الإبداعي. يوفر تقييم الشخصية للقائمين بالتوظيف رؤى موضوعية تعمل على تحسين اختيار المرشحين بشكل كبير. علاوة على ذلك، فإن وجود عدد أكبر من المطورين يزيد من الطلب على نمو السوق. مجموعة بيرك، ذ.م.م. توماس الدولية المحدودة؛ MeritTrac Services Pvt Ltd؛ تقييم خدمات الأفراد الجندي. المحدودة. شركة مايرز بريجز؛ شركة هوجان لأنظمة التقييم؛ وSHL من بين مطوري حلول تقييم الشخصية لعملية التوظيف. بالإضافة إلى ذلك، ساعد استخدام حلول تقييم الشخصية مسؤولي التوظيف على تقليل وقت وجهد التوظيف. يساعد حل تقييم الشخصية عبر الإنترنت القائمين على التوظيف على اختيار المرشحين من بين الأسئلة المحددة مسبقًا التي وضعها مطورو الحلول بالفعل، مما يوفر الكثير من الوقت والعمل الجاد. وبالتالي، فهو يساعد القائمين على المقابلات أو مسؤولي التوظيف في اختيار المرشح المناسب المناسب لهذا الدور الوظيفي. ولذلك، فإن استخدام حلول تقييم الشخصية في عملية التوظيف يتزايد بسرعة.
قطاعات السوق الرئيسية
من حيث نوع التسليم، استحوذ قطاع الاستعانة بمصادر خارجية على الحصة الأكبر في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. سوق حلول تقييم الشخصية في أفريقيا في عام 2020. فيما يتعلق بالمستخدم النهائي، استحوذ قطاع الشركات/المؤسسات على الحصة الأكبر من منطقة الشرق الأوسط& سوق حلول تقييم الشخصية في أفريقيا في عام 2020.
المصادر والشركات الرئيسية المدرجة
تقرير أسباب الشراء
الشرق الأوسط & تجزئة السوق لحلول تقييم الشخصية في أفريقيا
الشرق الأوسط& سوق حلول تقييم الشخصية في أفريقيا – حسب نموذج التسليم
الشرق الأوسط & سوق حلول تقييم الشخصية في أفريقيا – بواسطة
المستخدم النهائي
الشرق الأوسط& سوق حلول تقييم الشخصية في أفريقيا – حسب الدولة
الشرق الأوسط & سوق حلول تقييم الشخصية في أفريقيا – الشركات المذكورة
Strategic insights for Middle East and Africa Personality Assessment Solutions involve closely monitoring industry trends, consumer behaviours, and competitor actions to identify opportunities for growth. By leveraging data analytics, businesses can anticipate market shifts and make informed decisions that align with evolving customer needs. Understanding these dynamics helps companies adjust their strategies proactively, enhance customer engagement, and strengthen their competitive edge. Building strong relationships with stakeholders and staying agile in response to changes ensures long-term success in any market.
| Report Attribute | Details |
|---|---|
| Market size in 2021 | US$ 134.41 Million |
| Market Size by 2028 | US$ 246.92 Million |
| Global CAGR (2021 - 2028) | 9.1% |
| Historical Data | 2019-2020 |
| Forecast period | 2022-2028 |
| Segments Covered |
By نموذج التسليم
|
| Regions and Countries Covered | الشرق الأوسط وأفريقيا
|
| Market leaders and key company profiles |
The regional scope of Middle East and Africa Personality Assessment Solutions refers to the geographical area in which a business operates and competes. Understanding regional nuances, such as local consumer preferences, economic conditions, and regulatory environments, is crucial for tailoring strategies to specific markets. Businesses can expand their reach by identifying underserved regions or adapting their offerings to meet regional demands. A clear regional focus allows for more effective resource allocation, targeted marketing, and better positioning against local competitors, ultimately driving growth in those specific areas.
The Middle East and Africa Personality Assessment Solutions Market is valued at US$ 134.41 Million in 2021, it is projected to reach US$ 246.92 Million by 2028.
As per our report Middle East and Africa Personality Assessment Solutions Market, the market size is valued at US$ 134.41 Million in 2021, projecting it to reach US$ 246.92 Million by 2028. This translates to a CAGR of approximately 9.1% during the forecast period.
The Middle East and Africa Personality Assessment Solutions Market report typically cover these key segments-
The historic period, base year, and forecast period can vary slightly depending on the specific market research report. However, for the Middle East and Africa Personality Assessment Solutions Market report:
The Middle East and Africa Personality Assessment Solutions Market is populated by several key players, each contributing to its growth and innovation. Some of the major players include:
The Middle East and Africa Personality Assessment Solutions Market report is valuable for diverse stakeholders, including:
Essentially, anyone involved in or considering involvement in the Middle East and Africa Personality Assessment Solutions Market value chain can benefit from the information contained in a comprehensive market report.
Office No. 1011, First floor, Farena Corporate Park, Magarpatta-Mundhwa road, Pune - 411028, Maharashtra, India
UK+442030260021, US:+16467917070
sales@businessmarketinsights.com
Get Free Sample For Middle East and Africa Personality Assessment Solutions Market
